Commercial Quad Can-Am F/H
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Etablissement : Groupe Legrand - Motors avenue Le Mans
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Type de contrat : CDI
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Temps de travail : Temps plein
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Lieu Le Mans
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Salaire 2500 EUR (€) - 3000 EUR (€) / mois
Le Groupe Legrand 🚗🏍
Imaginez un groupe familial créé en 1982 par deux frères, Georges et Frédéric, où la proximité et la convivialité sont des valeurs fondamentales, qui animent toutes nos équipes au quotidien tout en alliant croissance et performance.
Nous avons su conquérir et trouver notre place sur le marché de l’automobile en nous distinguant par notre adaptabilité et notre vision ambitieuse.
Le Groupe Legrand, c’est avant tout :
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3 branches d’activités : automobile (11 marques), motocycle (15 marques) et nautisme (2 marques)
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Une présence géographique forte avec 29 points de vente répartis entre les Pays de la Loire, la Bretagne et la Normandie
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Plus de 630 collaborateurs engagés
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Une croissance exponentielle : 240M€ de CA aujourd’hui avec une ambition de 400M€ d’ici 2025 !
Et ce n’est pas fini ! đ
Tes futures missions 🎯
Ton objectif : développer les ventes de Motos et Quad (on-road et off-road) de la marque Can-Am !
Tes missions au quotidien :
- Proposer une offre commerciale adaptée aux attentes des clients,
- Assurer la livraison des véhicules,
- Participer aux Ă©vĂšnements commerciaux et marketing de la concession,
- Mettre en place des actions de prospection et de fidélisation,
- Contribuer à l'aménagement et à la bonne tenue du showroom (présentation des motos, affichage etc...).
- Gérer les annonces des véhicules sur internet (prise de photos, mise en ligne des annonces..),
- Gérer et traiter les leads reçus via un logiciel interne de gestion de leads.
â Les avantages :
En intégrant le Groupe Legrand, tu bénéficieras de :
- D'une mutuelle d'entreprise avantageuse,
- Avantages sociaux : tickets restaurants + CE externalisé (WIISMILE)
- De remises sur l'achat et l'entretien de tes véhicules pour toi et ta famille,
- D'une possibilité d'évolution de poste ainsi qu'une mobilité au sein de nos différentes concessions,
- D'un programme de cooptation interne.
đ Les conditions :
- Poste Ă pourvoir en CDI dĂšs que possible
- du Mardi au Samedi
- 39 heures hebdomadaires
đž La rĂ©munĂ©ration :
Partie fixe Ă partir de 1600 euros bruts (selon profil)
+
Partie variable : primes mensuelles sur objectifs
đ Le process de recrutement :
- Tu seras contacté(e) par Juliette du Service RH pour un premier échange téléphonique.
- Si celui-ci est positif, tu rencontreras Patricia, Responsable de Site, en entretien physique.
- Validation de ton profil (ou non) par téléphone, et ça, on s'y engage !
Le profil que nous recherchons 🔎
Si tu nous lis encore, c'est plutĂŽt bon signe đ
â Avant toute chose, câest ton Ă©tat dâesprit et ta capacitĂ© Ă apprendre et Ă tâinvestir qui nous intĂ©resse. Au delĂ des compĂ©tences, le Groupe accorde une grande importance Ă lâadhĂ©sion Ă nos valeurs et Ă notre culture dâentreprise.
De plus :
- Tu possÚdes idéalement une premiÚre expérience dans le commerce,
- Tu es avenant(e) et tu aimes le challenge,
- Tu es persévérant(e) et tu sais te montrer convainquant(e) !
Le plus ? Tu as une bonne connaissance des véhicules de loisirs et notamment de la marque Can-Am !
đ€ En nous rejoignant, nous nous engageons Ă :
- Te réserver un accueil personnalisé (avec un Welcome Kit d'intégration en plus !),
- T'accompagner au quotidien dans un environnement basé sur la bienveillance,
- T'accorder notre confiance et garantir ton Ă©panouissement.
Si tu es convaincu(e), tu n'as plus qu'une chose Ă faire : postuler ci-dessous ! đ
Juliette et Morgane se feront un plaisir d'étudier et répondre à ta candidature.
Si tu veux en savoir plus, consulte notre site carriĂšre ICI
RĂ©f: e5e6b046-24d2-4677-b016-3fd0210ed642
Le poste n'est plus à pourvoir.